2013-2023

La carte est issue d’une coopération entre le SIG-GR et l’Observatoire interrégional du marché de l’emploi (IBA·OIE) de la Grande Région. Elle fait partie du rapport sur la situation du marché de l'emploi dans la Grande Région en 2023/2024 réalisé par l’IBA·OIE pour le Sommet de la Grande Région.

Les travailleurs originaires de France travaillent essentiellement – à côté du commerce et des services aux entreprises – dans l’industrie manufacturière sur les sites de production de métallurgie, de construction automobile ou de sous-traitance automobile. Ainsi, près de 58 % des frontaliers sont employés dans la communauté d’agglomération de Sarrebruck, un bon cinquième dans le canton (Landkreis) de Sarrelouis et 15 % dans le canton de Saarpfalz. Seul environ 6 % des frontaliers originaires de France ont un emploi dans les autres cantons sarrois. Si l’on considère l’évolution des dix dernières années, on note que le nombre de frontaliers a diminué dans tous les cantons, et que la régression est particulièrement significative dans celui de l’agglomération de Sarrebruck (- 24,1 %, soit environ 2 600 personnes) et de Saarlouis (- 17,4 %, soit environ 650 personnes. C’est le Kreis de Merzig-Wadern qui enregistre le plus fort recul en relatif avec - 34,9 %, mais cela ne représente qu’un peu plus de 200 personnes.